Įdarbinimo proceso auditas ir konsultacijos
Kartu su Žmogiškųjų išteklių skyriumi peržiūrime esamą įdarbinimo procesą ir nustatome, kas veikia, o kas ne, pateikiame pasiūlymus, kaip įdarbinimo procesą padaryti efektyvesnį ir kokius skaitmeninius sprendimus naudoti šiam tikslui pasiekti.
Individualizuoto karjeros puslapio kūrimas ir valdymas
Sukursime specialų jūsų įmonės karjeros puslapį ir, jei reikia, perimsime tolesnį puslapio valdymą.
Įdarbinimo kampanijos socialiniuose tinkluose
Be dalijimosi darbo skelbimais tradiciniuose darbo paieškos portaluose, padėsime jums vykdyti įdarbinimo kampanijas socialiniuose tinkluose. Kartu nustatome tikslus, parenkame atitinkamus kanalus pagal tikslinę grupę, parengiame vaizdinę medžiagą ir vykdome į rezultatus orientuotą įdarbinimo kampaniją.
Mokymai ir diegimas
Ši paslauga skirta „Recrur“ klientams, norintiems visapusiškos pagalbos diegiant programinę įrangą „Recrur“ įvairiuose organizacijos lygmenyse.
- Bus apibrėžtas organizacijos įdarbinimo procesas, išanalizuotas ir pritaikytas prie programinės įrangos „Recrur“ funkcijų.
- Žmogiškųjų išteklių skyriui ir įmonės vadovams bus pritaikyti individualūs naudotojo vadovai.
- Bus rengiami praktiniai mokymai tiek Žmogiškųjų išteklių skyriui, tiek vadovams.
Individualizuoti įdarbinimo programinės įrangos sprendimai
- Pritaikymas
- Papildomų modulių kūrimas
- Integracija su žmogiškųjų išteklių sistemomis
Domina mūsų individualizuoti programinės įrangos sprendimai?
Redaguojami darbo skelbimų šablonai su jūsų prekės ženklu
- 3 lengvai ir greitai redaguojami darbo skelbimų šablonai debesų platformoje
- Parengti tinkami formatai, skirti skelbti darbo paieškos portaluose, „LinkedIn“ ir „Facebook“
- Instrukcijos, kaip naudotis šablonais ir dalytis skelbimais
- Pagalbos paslaugos
